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为全面推动我州人社系统行风建设,着力营造风清气正、文明优质、便捷高效的人社政务服务环境,11月24日至27日,州人力资源和社会保障局督察组在全州人社系统组织开展了为期4天的系统行风建设督察活动。
督察内容以国家人社部和省人社厅年度行风建设部署的“人社服务快办行动”、政务服务“好差评”和窗口单位经办队伍建设三项重点工作为主线,研究细化14项具体督察内容,对系统行风建设总体工作谋划、基础设施配套、人员队伍调配、线上线下服务、具体工作推进、整体效能提升等进行了全面督察问效,切实摸清了全面情况。
在督察过程中,督察组本着区域关联、路线串联的原则,分县市、分时段对全州系统8个县市人社部门和珲春边合区人社局共计9个行政区域的人社系统行风建设完成了督察任务,既提升了督察工作效率,又确保做到了督察对象全覆盖,为全面了解掌握全州人社系统行风建设整体情况提供了充分保障。
督察活动结束后,督察组与8县市人社部门召开了行风建设座谈交流会。督察组负责人表示,在今后的行风建设中,全州人社系统要紧紧盯住三项重点工作,在统筹谋划、合力攻坚、求实创新上下功夫、求推进、谋发展,确保“人社服务快办行动”稳步推进。确保政务服务“好差评”活动广泛开展;确保窗口单位经办队伍建设持续深化。从严落实抓行风建设的主体责任和监督责任,着力提升系统服务质量和效能水平,勠力同心、求实进取,全力打造群众满意的人社服务。


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